Вы тратите много времени и денег на найм, а результата нет или он минимальный? К вам приходят сотрудники, которые не дают должный результат? Поиск сотрудников это жуткая головная боль вшей компании? Вы понимаете что система найма в компании работает не эффективно ? Вы сомневаетесь правильно ли вы действуете и нужно экспертное мнение профессионала с опытом в HR сфере? Давайте знакомиться! Меня зовут Елена, и я имею успешный опыт работы в качестве HR - специалиста (более 14 лет), работала как в крупных компаниях, так и в стартапах, выстраивала все HR процессы с нуля. По сей день успешно работаю HR директором и выступаю в качестве HR - консультанта по построению системы подбора, оценке, обучению, адаптации и мотивации персонала. Проведу комплексный аудит HR-функций , в том числе подбора, адаптации и мотивации персонала, корпоративной культуры и пр. После выявления причин, по которым найм персонала не приносит ожидаемого результата дам экспертные рекомендации по улучшению процессов. Что получает Заказчик? Экспертное заключение c рекомендациями по повышению эффективности процесса подбора персонала.